Ressources Humaines

Afin de poursuivre sa stratégie de développement de produits innovants (budgets R&D importants) à l’export (60 à 70% de chiffre d’affaires à l’export), la Direction des Ressources Humaines PKB s’attache à identifier tant en interne qu’en externe les besoins en compétences actuelles et futures et à les faire évoluer.

La dynamique des Ressources Humaines PKB s’illustre par :

• une action prévisionnelle des emplois et compétences,
• des budgets formation très supérieurs aux budgets légaux afin de permettre à nos collaborateurs de développer leur expertise et les accompagner dans leur parcours professionnel,
• des évolutions de poste, promotions internes proposées aux talents de l’Entreprise,
• des recrutements réguliers en CDI en France, aux USA, en Inde dans une dynamique de création d’emplois,
• des recrutements dans des métiers qualifiés et spécialisés tels que Dessinateur/Projeteur, Automaticien, Technicien Atelier/Metteur au Point, Electromécanicien, Technicien SAV France et Export, Ingénieur Commercial, Avant-Vente/Suivi d’Affaires, Assistante Commerciale Trilingue…

Dans un univers économique en évolution constante, l’Entreprise doit, pour rester performante, s’adapter et remettre en cause ses modes de fonctionnement, de relation et de communication. C’est dire l’importance d’un savoir être d’ouverture aux autres, au changement et à l’apprentissage permanent.

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